在遠古時期，以打魚為生的漁民每次出海前，都要祈求神靈保佑自己能夠平安歸來，因為漁民們在長期的捕撈實踐中深深地體會到“風”帶來的無法預測、無法確定的危險，有“風”就意味著有“險”，因此有了“風險”一詞。如今，“風險”早已不僅僅存在于出海打魚，它存在于各行各業(yè)，社保行業(yè)亦存在風險。

    隨著我國社會保險事業(yè)的快速發(fā)展，各方面形勢都發(fā)生了巨大的變化。社會保險風險管理工作面臨的環(huán)境也更加復雜。當前社保經辦工作中面臨的風險，有顯性的，有潛在的；有外部的，也有內部的；有形勢發(fā)展變化帶來的，也有因自身經辦能力不足而造成的。經辦風險不僅會造成社?；鸬呐苊暗温?，影響社?；鸬陌踩暾?，侵害群眾利益，而且還可能引發(fā)群體事件和輿論詬病，減損社保機構的形象。面對社保經辦風險管理所面臨的新形勢，人社部部長尹蔚民專門作出批示：社保基金安全隱患在增多，必須引起高度重視。要在業(yè)務經辦流程和監(jiān)管上進一步完善和落實制度，切實保證基金安全。人社部副部長游鈞也指出，分析查找各項制度的關鍵風險環(huán)節(jié)，采取措施，從制度和程序上防止案件發(fā)生，保證基金安全。

    為了能夠切實防范社會保險經辦領域的各種風險，2017 年 4 月，人社部印發(fā)了《關于開展社會保險經辦風險管理專項行動的通知》，在全國社會保險經辦系統(tǒng)開展為期兩年的社會保險經辦風險管理專項行動?！锻ㄖ访鞔_，要以建設完善的社保經辦風險管理體系為主線，以落實內控要求為核心，以基層經辦機構為重點，以現場檢查評估為手段，明確風險管理“一把手”責任制，提高風險管理水平。

    風險管理工作應如何利用“互聯網 +”探索新手段，提升信息化管理水平？如何與提高社會保險統(tǒng)籌層次、理順經辦管理體制、優(yōu)化經辦服務模式相結合？如何探索建立動態(tài)管理機制，推動經辦風險管理工作常態(tài)化、機制化？圍繞“織密經辦風險的‘貴陽防護網’”本刊特邀部分地區(qū)社會保險經辦機構相關負責同志進行研究和討論。借風險管理專項行動的契機，深入推進社會保險經辦風險管理，有效防范社會保險經辦中的各種風險。